岗位职责:
1、根据制定经营策略和业务布局，督促、跟踪、纠偏所属公司按照集团经营策略实施；
2、组织制定经营相关管理制度、营销激励制度以及经营组织建设；
3、协助各所属公司经营业务拓展工作的协调推进，为各业务板块经营市场区域和方向提供建议；
4 、负责统计分析市场经营拓展数据和执行情况，并组织相关经营管理会议，调度相关资源督促、推进经营目标达成。
5、参与负责新业务的调研、拓展及落地工作；
6、负责外部新兴的市场业务模式、成功的商业模式比较研究，导入适合公司的概念、内容，不断优化公司市场业务经营模式；
7、传导内部资源，并与业务板块对接，跟踪落实完成情况；
任职资格:
1、统招专科及以上学历，市场营销、管理类专业毕业，35周岁以下。
2、有进取精神，具备良好的沟通、组织能力，具备良好的职业道德素质，抗压能力强；
3、会驾驶、有一定酒量。