岗位职责：
1.协助总经理做好日常工作。
2.协助总经理制定公司发展规划、实施方案、管理制度，执行公司各项决议，完成公司各项计划及总经理分配的各项具体工作。
3.检查各项管理制度的落实执行情况。
4.根据总经理授权，对分管业务进行检查、协调、督导，发现问题及时报告，并采取必要措施予以解决。
5.根据总经理安排，主持召开专项业务会议，对业务工作进行调查协调、指导。
6.岗位职责及领导交办的其他工作
任职资格
1.年龄45周岁以下，能够吃苦耐劳；
2.本科及以上学历；
3.具备标杆商业地产同岗位工作经验2年以上；