岗位职责：
1.制订项目业态规划、品牌落位、招商政策及方案，提出可行性建议。
2.熟悉商业动向及行业趋势，定期进行资料收集和分析工作，包括商业项目的出租情况、消费需求动态情况、竞争对手的情报及供应商动态情报等，定期形成市场调研报告。
3.根据公司计划节点和管理需求，编制年度、季度、月度招商计划，定期向招商经理反馈招商计划的执行情况。
4.负责重点品牌商户挖掘，领导招商部合同的谈判、签订、变更、执行、终止工作。
5.建立商业品牌资源库，并对品牌资源进行履约评估。
6.招商人员培训及日常管理等工作。
任职资格：
1.大专及以上学历，有5年以上招商工作经验，3年以上部门管理经验，有丰富招商渠道者优先；
2.熟悉餐饮、零售、文化创意品类行业招商工作，对国内或省内有丰富的行业客户资源和优秀的渠道开发能力；
3.有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；
4.具有良好的职业道德和敬业精神。