招聘要求：
1、根据公司战略规划，负责工厂的品质部的筹划与建新工作；
2、负责组织工厂品质部门的制度及流程建设与优化；
3、负责公司质量管理体系的引入、日常运行的监控和维护工作；
4、定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保品质管理稳步提高；
5、监控产品实现过程，及时指导、处理、协调、解决产品品质问题，确保公司产品生产有序进行；
6、负责处理质量异常，协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析，并拟定改善措施；
7、负责组织不合格品的控制，制定不合格的预防和纠正措施，并予以督导执行；
8、负责检验人员的质量基础培训及检验工作要点培训工作；
9、主持品质部门日常管理工作，切实做好部人才储备、培训、考核等团队建设工作。
任职资格：
1、专科及以上学历，专业不限；
2、3年以上生产制造企业品质管理经验，有同行业或大型企业品质管理经验者优先；
3、熟悉ISO13485认证工作流程以及ISO13485的日常管理工作，认真贯彻执行医疗器械法及ISO13485等相关的法律法规，有效提供质量管理保证；
4、有较强的领导执行力、分析解决问题的能力，沟通表达能力良好；
5、能独立完成各体系配合认证、内部审核、管理评审工作；
6、接受长期外派公差驻点。