一、岗位描述：
1、负责公司的日常行政事务工作，包括后勤管理制度建设，食堂、宿舍管理 ，零星工程维修管理等公司后勤管理工作；
2、负责企业的文化建设：各类节假日活动礼品申报采购、发放及节日活动宣传筹备及开展的工作；
3、负责部门考勤管理：每月考勤的制作以及排班的安排；
4、负责拟定各种报告、请示、通知、规章制度及文件的发放、宣传、签收、管理等工作；
5、负责部门文件资料（技术文件资料除外）的存档管理工作；
6、负责公司办公用品采购计划的申报、登记和发放，作好办公用品收发台帐管理；
7、领导安排的其他工作。
二、任职资格：
1、熟悉行政管理流程，良好的沟通、组织、协调能力；
2、熟练掌握专业基础知识和专业技能，熟悉后勤管理工作的内容和程序，具体落实公司的后勤保障任务；
4、熟练OFFICE办公软件；
5、文字功底好，能撰写各类通告、公文。