岗位职责：
1、按照公司经营战略规划和销售目标指标确定市场销售工作计划和销售目标。2、主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行；
3、制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施；
4、协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络；
5、负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，编写本部门经济效益损益分析，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；
6、定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。
7、分析并合理制定本部门的组织结构。考核下属部门的工作效率和巡查下属部门的工作状态

任职资格：
1、年龄： 25-40岁以内；如有特殊能力可考虑超年龄范围录取；身体健康，提交近期体检报告。
2、大专以上文化，市场营销等相关专业优先，具备一定的文案策划和书写能力，初级的视频和图片剪辑操作能力；良好的沟通能力。
3、有5年行业销售工作经验，有3年以上食品原料销售经验优先；具备大型展销会议和交流会议的组织安排和协调能力和经验。
4、个人形象好，爱干净整洁，懂中国传统节日接待，会议和餐桌礼仪；无不良嗜好和纹身。
5、熟悉线下传统渠道和电子商务平台的运作和渠道开发；
6、熟悉行业现状和动态趋势，有一定的客户和渠道资源；
7、有较强的团队开发和管理能力，人品素质好，诚信佳，语言沟通和表达能力强；
8、有很强的市场分析和洞察能力；
9、有较强的市场营销策划能力，有过大型成功的市场营销策划案例者优先；
10、能熟练使用OFFICE等办公应用软件；
11、具备良好的组织性纪律性，积极提升自我管理，主动学习，吃苦耐劳，亲和力和抗压能力俱佳。