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人事主管(五险双休)
5千-6千/月
本科 |3-5年 |2人 06月24日
  • 包吃
  • 周末双休
  • 交通补助
  • 饭补
  • 话补
  • 房补
  • 节日福利
  • 五险
  • 年终奖金
  • 带薪休假
  • 旅游奖励
  • 培训学习
职位要求

岗位职责:
1、根据各部门提供的人员要求,按照招聘流程,完成招聘工作;
2、负责员工档案管理,及时维护员工档案信息;
3、负责员工入职、离职、转正等手续管理;
4、负责社保办理;
5、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
6、负责员工的学习培训工作。

任职资格:
1、人力资源或相关专业本科以上学历优先;
2、一年以上系统集成类或IT行业公司人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件及相关人事管理软件;
6、了解国家各项劳动人事法规政策;
7、持有人力资源管理师证书者优先考虑。

联系方式:0551-65323955-806 王女士

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