岗位职责:
1、在上级的领导和监督下完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续,管理劳动合同;
4、配合上级领导落实培训、绩效考核、薪酬管理等工作;负责管理人力资源相关文件和档案;
5、配合上级完成人力资源各项日常工作及相关工作;
6、配合上级完成其他临时性工作。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;可接收应届毕业生,无工作经验者可培养;
2、两年以上人力资源工作经验者优先;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
特别福利:企业会根据员工工作能力和成效,帮助员工进行职业生涯规划,也会酌情不定期涨薪。
其他福利:免费午餐、五险、奖金、高温补贴、优秀员工奖及奖金、工龄工资、生日礼等。
工作时间:8:00----17:00,中午休息1小时,固定周日休。
工作地点:合肥包河工业区北京路18号,位于包河苑附近的工业园区,公司暂不提供班车及住宿。
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