岗位职责:
1、负责营运期楼层租赁协议及租赁合同签订;
2、负责完成楼层两费收缴、多经、开业率等各项经营指标的管理;
3、深入了解市场的特点、需求,制定招商计划,确定招商目标;
4、负责经营环境的管理,维护客户关系,建立良好的经营氛围;
任职资格:
1、年龄23-35岁,大专以上学历,熟练使用办公软件。
2、一年以上商业管理经验,熟悉商场基本运作。
3、熟练操作OFFICE等办公软件。
4、良好的沟通、协调与执行能力。
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岗位职责:
1、负责营运期楼层租赁协议及租赁合同签订;
2、负责完成楼层两费收缴、多经、开业率等各项经营指标的管理;
3、深入了解市场的特点、需求,制定招商计划,确定招商目标;
4、负责经营环境的管理,维护客户关系,建立良好的经营氛围;
任职资格:
1、年龄23-35岁,大专以上学历,熟练使用办公软件。
2、一年以上商业管理经验,熟悉商场基本运作。
3、熟练操作OFFICE等办公软件。
4、良好的沟通、协调与执行能力。