平安职业经理人是平安人寿全新升级的人才招募计划
旨在招募有抱负，有学识，有能力，敢想敢为的青年才俊
助力成为金融业专业化，职业化的销售精英或金融保险企业家

入职及可享受职涯双通道，无忧启航开启新征程
依据个人性格特质及发展意愿，公司提供个人销售，团队管理双通道成功路径，公司定向培养，实现个人成长，回报丰厚，客户信赖的价值目标

1.挑战自我：个人产能越高收入越高，梦想有多大舞台就有多大
2.服务客户：为客户提供全生命周期的绿色金融+有温度的保险服务
3.专属荣誉：专属行业表彰体系及全球高端表彰
4.创业零成本：搭建团队平台，不论资排辈，达标即可晋升主任，经理，总监
5.综合收入不设限：团队和个人职级越高收入越高，百万年薪不是梦
6.事业可传承：延续爱与责任，成就终身事业

公司全面护航 成就卓越
1.收入护航：18个月新人财务支持，择业无忧，启航津贴+护航津贴+训练津贴+高绩效津贴等，团队提供新主任津贴，组区奖励，发展基金等，最高享受24项福利保障
2.培养护航：5大系统课程，专业引领，助力个人专业化提升；实战训练，实战案例，智能陪练，提升个人销售技能；权威认证，专业权威机构职业技能认证，提升专业化和客户认同度
3.平台赋能：平安领先的行业品牌实力，丰富的产品体系，全生命周期的绿色金融生态圈，智能展业工具，助力新人成长快人一步

任职资格：
1、专科及以上学历，热爱学习且自律；
2、年龄28-40岁，男女不限；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

优秀者条件可适当调整，只要你有自己的梦想，我们随时欢迎